正看護師(ID:56287)|ナースサポート

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正看護師(ID:56287)|ナースサポート

社会福祉法人くらしのハーモニー 介護老人保健施設ハーモニーこが

正看護師2交替介護老人保健施設時間外有無育児休暇...全て表示

【2交替/給与例:27万円以上+賞与実績3.5ヵ月】
マイカーOK!夏季冬季休暇あり!伏見区の介護老人保健施設!

正看護師

・マイカー通勤希望者、必見!ユニット制の老健!
・「4週8休制」で夏季冬季休暇もあり、オンオフの切替も十分可能な休日体制!
・長期勤務の方が多く、働きやすい職場です!

募集要項

求人NO.JO0000055520
就業先名社会福祉法人くらしのハーモニー 介護老人保健施設ハーモニーこが
職種正看護師
施設形態介護老人保健施設
雇用形態常勤(正職員)
勤務時間日勤 09:00~18:00(休憩60分)
早出 08:00~17:00(休憩60分)
遅出 11:00~20:00(休憩60分)
夜勤 16:30~09:30(休憩120分)

【備考】
※時間外有無
就業場所京都府 京都市伏見区
沿線・最寄駅京都市営地下鉄烏丸線 竹田(京都府) バスで15分
京阪本線 中書島 バスで25分
給与【金額】
月給:278,000~290,450円

【備考】
◆月給内訳◆
・基本給:162000円~173700円
・資格手当:80000円
・特定処遇改善手当:4750円
・夜勤手当:8000円/回(※月4回程度:32000円で計上)

≪その他手当≫
扶養手当:2000~17500円
住宅手当:23500円(上限)
※試用期間3ヶ月:同条件
仕事内容主な業務:バイタル測定、採血・点滴、胃瘻・吸引、褥瘡・バルーン・酸素・吸引・介護業務、服薬管理、記録管理(PC)etc
看護師:5~6名(日勤)
夜勤体制:看護師1名+介護職4名
平均介護度:3.6程度
医療体制:Dr常駐(日勤帯)

<施設概要>
開設:2000年11月
入所定員:100名(全室個室/8つのユニット制)
交通費◇交通費支給(上限月額40000円)
勤務スタイル2交替
福利厚生◇社会保険(雇用、労災、厚生、健康)
◇退職金制度(勤続2年6か月以上)
◇職員懇親会
◇勤続表彰制度
休日休暇■休日:4週8休
◇有給休暇
◇育児休暇
◇産前産後休暇
◇夏季休暇(3日)
◇冬季休暇(4日)
応募資格◇経験3年以上
◇老健での勤務経験不問(あれば尚良)
勤務期間正職員(雇用期間の定めなし)定年:60歳/再雇用上限65歳まで

【試用期間について】
3ヵ月※試用期間有無
勤務日数週5日(夜勤目安:月4回)
曜日シフト制
アクセス◇マイカー応相談(駐車場自己負担:2000円/月)
◇バイク・自転車:可
<バス>
竹田駅西口:南2系統より同上、または南1系統より「久我」下車徒歩10分
中書島駅:市バス22系統より「久我御旅町」下車徒歩5分
備考試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

企業情報

社名株式会社スーパーナース
本社所在地〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー7階
HPhttps://corporate.supernurse.co.jp/

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ナースサポートの3つの特徴

ナースサポートは、創業28年以上の株式会社スーパーナースが運営しています。

スーパーナースは、看護師の皆様がどういったキャリアを追求されるか一緒に考えさせて頂きます。 『看護師の活躍』『医療関係や施設のサービス向上』そして最終的には、患者さんが良いケアを受けご満足される…。 このように私たちは、看護の現場に関わるすべての人々が幸せになれる架け橋を目指してまいります。