相模原市の求人検索結果

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相模原市の求人検索結果

検索結果:111

正看護師2交替病棟(一般)時間外有無時間外少なめ...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市中央区
沿線・最寄駅 JR横浜線 相模原 徒歩で8分 JR横浜線 矢部 徒歩で8分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:250,000~380,000円 想定年収:440~550万円 【備考】 ※試用期間3ヶ月 試用期間中の条件変更なし 内訳)基本給220000円~300000円+職務手当+夜勤手当(4回)

正看護師日勤特別養護老人ホーム時間外有無時間外少なめ...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市南区
沿線・最寄駅 小田急小田原線 相模大野 バスで20分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:290,000円 想定年収:378万円 【備考】 地域手当1万円/月 オンコール手当:2000円/回 ※転勤あり(可能性はごくわずかです) ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

准看護師2交替病棟(精神)育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 准看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR中央本線 藤野 車で15分 JR中央本線 藤野 バスで15分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:312,840円 想定年収:438万円 【備考】 夜勤手当:1万2500円/回 職能手当:2万円/月 技能手当:1万2000円/月 住宅手当:1万1500円/月 ※非世帯主にも一律支給 食事手当:5000円/月 調整手当:3万1340円/月~ 皆勤手当:3000円/月 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

正看護師2交替病棟(精神)育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR中央本線 藤野 車で15分 JR中央本線 藤野 バスで15分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:330,000円 想定年収:459万円 【備考】 夜勤手当:1万2500円/回 職能手当:3万2500円/月 技能手当:1万3000円/月 住宅手当:1万1500円/月 ※非世帯主にも一律支給 食事手当:5000円/月 調整手当:3万5000円/月~ 皆勤手当:3000円/月 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

准看護師2交替病棟(療養)育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 准看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR中央本線 藤野 車で15分 JR中央本線 藤野 バスで15分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:312,840円 想定年収:438万円 【備考】 夜勤手当:1万2500円/回 職能手当:2万円/月 技能手当:1万2000円/月 住宅手当:1万1500円/月 ※非世帯主にも一律支給 食事手当:5000円/月 調整手当:3万1340円/月~ 皆勤手当:3000円/月 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

正看護師2交替病棟(一般)時間外有無育児休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県) バスで15分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:270,000円 【備考】 ※経験により異なります ※試用期間3ヶ月の条件変更なし

正看護師日勤有料老人ホーム育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県) バスで8分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:260,000~280,000円 想定年収:350~400万円 【備考】 ※試用期間3ヶ月中の条件変更なし

准看護師日勤有料老人ホーム育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 准看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県) バスで8分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:260,000~280,000円 想定年収:350~400万円 【備考】 ※試用期間3ヶ月中の条件変更なし

正看護師日勤有料老人ホーム時間外有無時間外少なめ...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市中央区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県)  相鉄本線 海老名(相鉄・小田急) 
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:280,000~303,800円 【備考】 ※精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)、職務手当、資格手当、地域手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

正看護師日勤訪問看護時間外有無時間外少なめ...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市南区
沿線・最寄駅 JR相模線 下溝 徒歩で14分 小田急小田原線 小田急相模原 車で22分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:280,000~500,000円 【備考】 資格手当:3万円/月 待機手当:2000円/回 ※日祝は3000円/回 業務手当:3万円/月 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

准看護師日勤訪問看護夏季休暇年末年始休暇...全て表示

職種 准看護師
就業場所 神奈川県 相模原市南区
沿線・最寄駅 小田急小田原線 相武台前 徒歩で17分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:280,000円 【備考】 試用期間中の条件変動なし

正看護師日勤訪問診療育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市中央区
沿線・最寄駅 JR横浜線 相模原 徒歩で3分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:325,000円 想定年収:474万円 【備考】 記載金額は経験10年目程度のモデルケース(基本給+業務手当+住宅手当を含む) ※オンコール手当は業務手当に含まれます ≪その他諸手当≫ ・緊急出動手当1回2000円(割増賃金とは別途支給) ・保育手当月20000円 ・日曜日祝日手当 ・年末年始手当

正看護師日勤訪問看護育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県) バスで20分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:550,000円 想定年収:530~770万円 【備考】 上記の他  交通費(上限2万円まで) 車輛持込手当 200円/件 別途 オンコール出動手当 4000~6000円/1件1時間支給 エンゼルケア手当 別途 ※試用期間中の条件変更なし

正看護師日勤訪問看護育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県) バスで20分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:340,000~380,000円 想定年収:408~550万円 【備考】 上記の他  交通費(上限2万円まで) 車輛持込手当 200円/件 別途 オンコール出動手当 4000~6000円/1件1時間支給 3か月に1度の業績評価による一時金制度 ※試用期間中の条件変更なし

正看護師2交替病棟(療養)育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR中央本線 藤野 車で15分 JR中央本線 藤野 バスで15分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:340,000円 想定年収:459万円 【備考】 夜勤手当:1万2500円/回 職能手当:3万2500円/月 技能手当:1万3000円/月 住宅手当:1万1500円/月 ※非世帯主にも一律支給 食事手当:5000円/月 調整手当:3万5000円/月~ 皆勤手当:3000円/月 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

正看護師2交替その他時間外有無時間外少なめ...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市緑区
沿線・最寄駅 JR横浜線 橋本(神奈川県) 徒歩で11分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:340,000~460,000円 想定年収:464万円 【備考】 夜勤手当:1万5000/回 (同行夜勤中は7500円/回) ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。

正看護師その他時間外有無育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 神奈川県 相模原市南区
沿線・最寄駅 JR相模線 下溝 徒歩で14分 小田急小田原線 小田急相模原 車で22分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:290,000~350,000円 【備考】 ※試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変動なし) 《諸手当》 待機手当(3000円) 夜勤手当(4000円) 昇給:年1回(4月分給与)実施 賞与:夏(6月)・冬(12月) 2回支給
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他

ナースサポートの3つの特徴

ナースサポートは、創業28年以上の株式会社スーパーナースが運営しています。

スーパーナースは、看護師の皆様がどういったキャリアを追求されるか一緒に考えさせて頂きます。 『看護師の活躍』『医療関係や施設のサービス向上』そして最終的には、患者さんが良いケアを受けご満足される…。 このように私たちは、看護の現場に関わるすべての人々が幸せになれる架け橋を目指してまいります。