長野県上田市の求人検索結果

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長野県上田市の求人検索結果

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正看護師2交替病棟(一般)育児休暇産前産後休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 長野県 上田市
沿線・最寄駅 しなの鉄道 上田 バス及び徒歩でで14分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:251,200円 【備考】 ※上記給与は大学卒の初任給、各種手当を含みます。 ◇月給(基本給)187600円~334750円(別途各手当支給) (短大/専門学校2年課程卒:187600円、短大/専門学校3年課程卒:195900円、大卒:205200円) ※前職加算に応じて基本給決定 ◇夜勤手当:約11000円/回(2交代の場合) ◇専門看護手当 ※専門看護師 認定看護師に支給 ◇診療看護師手当 ◇救急呼出等待機手当 ◇住宅手当:~27000円/月 ◇地域手当 ◇扶養手当 ◇時間外手当など ※試用期間6ヶ月(条件同じ) ◇給与モデル 【正看護師・20代・経験1年未満/大学卒】 月給:246762円 賞与:4.2ヵ月/870240円 →想定年収:3882384円(寒冷地手当含む) 【正看護師・20代・経験4年/大学卒】 月給:271024円 賞与:4.2ヵ月/968100円 →想定年収:4271388円(寒冷地手当含む) 【正看護師・31歳・経験8年/大学卒】 月給:343148円 賞与:4.2ヶ月/1075200円 →想定年収:5192976円

正看護師2交替介護老人保健施設時間外有無有給休暇あり...全て表示

職種 正看護師
就業場所 長野県 上田市
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:210,000円 【備考】 ※試用期間6ヶ月は同条件

准看護師2交替介護老人保健施設時間外有無有給休暇あり...全て表示

職種 准看護師
就業場所 長野県 上田市
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:210,000円 【備考】 ※試用期間6ヶ月は同条件

准看護師2交替病棟(一般)時間外有無育児休暇...全て表示

職種 准看護師
就業場所 長野県 上田市
沿線・最寄駅 しなの鉄道 上田 
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:235,000~400,000円 【備考】 ◇基本給:225000円~320000円 ◇その他手当:10000円~80000円 ◇夜勤手当:1回10000円(月に4~5回あり) ◇危険手当(精神科配属) ◇日直手当等 ※試用期間3ヶ月は同条件

正看護師2交替病棟(一般)時間外有無育児休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 長野県 上田市
沿線・最寄駅 しなの鉄道 上田 
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:235,000~400,000円 【備考】 ◇基本給:225000円~320000円 ◇その他手当:10000円~80000円 ◇夜勤手当:1回10000円(月に4~5回あり) ◇危険手当(精神科配属) ◇日直手当等 ※試用期間3ヶ月は同条件

正看護師2交替病棟(一般)時間外有無育児休暇...全て表示

職種 正看護師
就業場所 長野県 上田市
沿線・最寄駅 上田電鉄別所線 上田 
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:195,000~280,000円 【備考】 ◇基本給:195000円~280000円 ◇夜勤手当:10000円/回 ※1000円は夜勤処遇手当 ◇処遇改善手当:9000円 ◇住宅手当:10000円 ◇扶養手当:4000円 ◇未満児保育者:15000円(但し夜勤実績者は20000円) ※試用期間3ヶ月は同条件

正看護師2交替病棟(一般)時間外有無時間外少なめ...全て表示

職種 正看護師
就業場所 長野県 上田市
沿線・最寄駅 しなの鉄道 上田 徒歩で5分 上田電鉄別所線 上田 徒歩で5分
雇用形態 常勤(正職員)
給与 【金額】 月給:184,000~286,000円 【備考】 ◇基本給:160000円~250000円 ◇職務手当:14000円~21000円 ◇技能手当:5000円~10000円 ◇厚生手当:2000円 ◇危険手当:3000円 以下、該当者に支給 ◇夜勤手当:11000円/回 ◇家族手当 ◇住宅手当 ※試用期間6ヶ月(条件同じ)
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他
職種 正看護師 / 准看護師
雇用形態 日勤 2交替 3交替 夜勤のみ その他

ナースサポートの3つの特徴

ナースサポートは、創業28年以上の株式会社スーパーナースが運営しています。

スーパーナースは、看護師の皆様がどういったキャリアを追求されるか一緒に考えさせて頂きます。 『看護師の活躍』『医療関係や施設のサービス向上』そして最終的には、患者さんが良いケアを受けご満足される…。 このように私たちは、看護の現場に関わるすべての人々が幸せになれる架け橋を目指してまいります。