正看護師(ID:67222)|ナースサポート

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正看護師(ID:67222)|ナースサポート

ファミリー・ホスピス株式会社 ナーシングホームOASIS藤が丘

正看護師2交替訪問看護時間外有無育児休暇...全て表示

【藤が丘駅 徒歩5分】想定年収507万円程度!残業ほぼなし♪ ナーシングホームの施設内訪問看護業務≪常勤≫

正看護師

◆残業ほぼなし♪
◆やりがいのある職場でステップアップも可能!
◆医療依存度の高い利用者様が多いため、学びも多く看護技術を落とさずお仕事できます♪
◆ブランクがあったり、経験に自信のない方も是非お問い合わせください!

募集要項

求人NO.JO0000132811
就業先名ファミリー・ホスピス株式会社 ナーシングホームOASIS藤が丘
職種正看護師
施設形態ナーシングホーム内の訪問看護業務
雇用形態常勤(正職員)
勤務時間'(1) 07:00~16:00(休憩60分)
'(2) 09:00~18:00(休憩60分)
'(3) 11:00~20:00(休憩60分)
'(4) 17:00~09:30(休憩90分)

【備考】
※上記時間は一例です
日勤:7:00~20:00のうち実働8時間 休憩60分
※時間は各ホームによって異なります
夜勤:17:00~翌9:30 休憩90分
※時間外有無
就業場所愛知県 名古屋市名東区
沿線・最寄駅名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘(愛知県) 徒歩で5分
給与【金額】
月給:360,000円

【備考】
月給:360000円程度
<内訳>
◆基本給:210000円
◆資格手当:40000円
◆皆勤手当:5000円
◆夜勤手当:20000円/回(月5回程度) ※慣れるまでの同行中は半額支給
◆特定加算手当:5000円/月(当社一般職員平均金額)※介護業務に従事しなかった月は支給なし
仕事内容高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務
(訪問看護の対象は施設内のみで、外部施設及び一般居宅への訪問は原則ありません)

◆訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等)、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケア、健康相談、生活指導、リハビリテーションなど
◆介護事業所を兼務(1回/月程度~)し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など
◆訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携  など
交通費◇交通費支給
勤務スタイル2交替
福利厚生◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康)
◇退職金制度あり
休日休暇■休日:4週8休
希望休2日/月(原則)
夏季休暇3日(前年度実績)
※但し、4・5月の入社は初年度1日、6月以降の入社は初年度なし
有給休暇10日間(4月~9月入社10月1日・10月~3月入社4月1日に初年度10日付与)
◇慶弔休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇
勤務期間期間の定めなし(正社員)

【試用期間について】
3ヵ月※試用期間有無
勤務日数週5日
夜勤月5回程度
曜日月/火/水/木/金/土/日/祝
※曜日指定なし(シフト制)
アクセス◇車通勤OK

企業情報

社名株式会社スーパーナース
本社所在地〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー7階
HPhttps://corporate.supernurse.co.jp/

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ナースサポートの3つの特徴

ナースサポートは、創業28年以上の株式会社スーパーナースが運営しています。

スーパーナースは、看護師の皆様がどういったキャリアを追求されるか一緒に考えさせて頂きます。 『看護師の活躍』『医療関係や施設のサービス向上』そして最終的には、患者さんが良いケアを受けご満足される…。 このように私たちは、看護の現場に関わるすべての人々が幸せになれる架け橋を目指してまいります。